Colaboración con la Revista Capital Humano: «El efecto multiplicador del mentoring para el liderazgo» by Ana Sanjuán
Continuamos con la colaboración en la Revista Capital Humano, a través del espacio cedido a EMCC SPAIN, con un artículo de nuestra Mentora Acreditada, Ana Sanjuán bajo el título "El efecto multiplicador del mentoring para el liderazgo",…
LIDERAZGO RESONANTE PARA CREAR CLIMAS EMOCIONALES EXPANSIVOS DEL TALENTO
Las palabras y acciones de un líder provocan un gran impacto emocional. Diversos autores señalan que el clima emocional de las empresas depende entre un 50 y un 70% de las acciones del líder y que hasta un 30% de los resultados y rendimiento…
Liderazgo Conectivo para construir vínculos fuertes y sólidos que despiertan el compromiso
El liderazgo conectivo es la tercera de las dimensiones de nuestro modelo de desarrollo del liderazgo y alude a la capacidad de construir relaciones y generar conexiones sólidas entre las diferentes personas de la organización. Con este tipo…
Los libros nos hacen viajar, descubrir, encontrarnos y contribuir a la belleza de la sabiduría común.
No soy de días conmemorativos y señalados, pero si hay uno que me gusta es el de Sant Jordi por lo que celebra: Día Mundial del Libro declarado por la ONU y promovido por la UNESCO con el objetivo de fomentar la lectura, la industria editorial y…
Practica el principio de «acompañar» en todos tus roles a través del mentoring
“En 1987 ayudé a un grupo de madres solteras en Ruanda a transformar un proyecto de beneficencia en un negocio de panadería para que pudieran obtener independencia económica y llevar una vida digna. Las mujeres ya sabían hornear pan, no…
Colaboración con la Revista Capital Humano: «Desarrollo Sostenible del Capital Humano»
Continuamos con la colaboración en la Revista Capital Humano, a través del espacio cedido a EMCC SPAIN, con un artículo de nuestra Directora Ejecutiva, Mª Luisa de Miguel, bajo el título "Desarrollo Sostenible del Capital Humano", publicado…
Artículo en la Revista ORH: «8 preguntas para reformular el liderazgo»
Dentro de la sección, que la Escuela de Mentoring, tiene en la Revista ORH ,en el mes de Marzo, nuestra Directora Ejecutiva, Mª Luisa de Miguel escribe un artículo sobre Liderazgo bajo el título "8 preguntas para reformular el liderazgo."
En…
El papel del mentor como guía para impulsar el crecimiento empresarial
El pasado 10 de Febrero, tuve la oportunidad de impartir una conferencia sobre "El papel del mentor como guía para impulsar el crecimiento empresarial" en la inauguración del proyecto "Barakaldo Mentoring Klub", que la Escuela de Mentoring…
Colaboración con Sintetia: «Menos líderes y más creyentes para impulsar la autoeficacia»
Continuamos nuestra colaboración con Sintetia, el portal de divulgación para mentes inquietas, con un artículo en su sección de economía bajo el título “Menos líderes y más creyentes para impulsar la autoeficacia."
La salud emocional…
Mentoring, Inteligencia Conversacional en Acción
Una vida plena, es una vida conversada. La inteligencia conversacional nos aporta plenitud y felicidad.
Conversar es mucho más que hablar, mucho más que contar y compartir información. Conversar es crear posibilidades, es transformar…
Liderazgo inspirador para energizar las organizaciones
“Los líderes relevantes serán los que recuperen la ilusión colectiva” Antoni Gutiérrez-Rubí
La pandemia nos obligó a parar, nos mantuvo aislados de muchos estímulos, nos sacó de la inercia del día a día. Todo ello hizo emerger…
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Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis partdiculus mus.